
Ông Phan Văn Anh - phó chủ tịch Tổng liên đoàn Lao động Việt Nam - Ảnh: HÀ QUÂN
Trao đổi với Tuổi Trẻ Online, ông Phan Văn Anh - phó chủ tịch Tổng liên đoàn Lao động Việt Nam - cho biết theo nghị quyết 60 của Trung ương và kết luận 157 của Bộ Chính trị, Tổng liên đoàn thống nhất kết thúc hoạt động của công đoàn cơ sở các cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp hưởng 100% lương ngân sách nhà nước và lực lượng vũ trang.
Thời gian dừng thu đoàn phí công đoàn
Theo báo cáo tổng hợp, số đoàn viên của những khối này khoảng 2,6 triệu người. Vừa qua, Tổng liên đoàn đã có hướng dẫn nhóm này lập báo cáo tài chính vào thời điểm 31-5-2025 và dừng thu đoàn phí, kinh phí công đoàn từ 1-6-2025.
Từ nay đến khi kết thúc hoạt động, các khoản thu chi vẫn được bổ sung vào báo cáo tài chính cho đến khi kết thúc hoạt động.
"Như vậy các đơn vị thuộc nhóm trên sẽ “khóa sổ” kế toán vào thời điểm 31-5-2025.
Tuy nhiên các quyền lợi, chăm lo, hỗ trợ từ tổ chức công đoàn vẫn được đảm bảo kịp thời, đúng đối tượng và do ban chấp hành công đoàn cơ sở quyết định" - ông Phan Văn Anh khẳng định.
Trường hợp đến khi kết thúc hoạt động, công đoàn chưa chi tiêu hết thì sẽ được hướng dẫn nộp về công đoàn cấp trên trực tiếp.
Còn công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở, ví dụ công đoàn quận, huyện ở các tỉnh thành phố kết thúc hoạt động, bàn giao tài chính chậm nhất vào 30-6-2025.
Vị lãnh đạo này nói thêm đơn vị sự nghiệp không hưởng lương từ ngân sách nhà nước hoặc chỉ hưởng một phần vẫn còn tổ chức công đoàn vẫn hoạt động bình thường.
Như vậy công đoàn ở trường đại học, cao đẳng hoặc bệnh viện, ngân hàng tự chủ, tự chi, có chi thường xuyên, tự chủ một phần kinh phí thuộc nhóm 1, 2, 3 theo quy định vẫn duy trì hoạt động công đoàn.

Theo luật mới, lao động nam và nữ có tỉ lệ hưởng lương hưu khác nhau dù cùng có 15 năm đóng bảo hiểm xã hội - Ảnh: GIA ĐOÀN
Thu chi công đoàn thế nào?
Đối với Công đoàn Viên chức Việt Nam, hiện nay Đoàn chủ tịch Tổng liên đoàn Lao động Việt Nam đã giao cơ quan chuyên môn và Công đoàn Viên chức xây dựng đề án đưa công đoàn cơ sở thuộc nhóm không kết thúc hoạt động phải sắp xếp về công đoàn ngành, tương đương hoặc địa phương phù hợp thực tế, phấn đấu hoàn thành trước 15-6-2025.
Theo ông Phan Văn Anh, Tổng liên đoàn đã chỉ đạo rõ rằng sau khi kết thúc hoạt động của một số đơn vị công đoàn, vấn đề tài chính và tài sản phải đảm bảo đúng quy định, không gây thất thoát, lãng phí và đảm bảo chăm lo, hỗ trợ đoàn viên kịp thời, đúng mục đích.
Hằng năm, mức thu đoàn phí và kinh phí công đoàn ở công đoàn nhóm kết thúc hoạt động khoảng hơn 3.000 tỉ đồng.
Về mức chi, theo quy định, công đoàn cơ sở sẽ giữ lại 75% kinh phí công đoàn và 70% đoàn phí ở lại để chủ động chi cho đoàn viên, người lao động.
Ví dụ, công đoàn A giữ lại 75% kinh phí và chuyển 25% còn lại lên công đoàn cấp trên. Trong 25% này, công đoàn cấp trên tiếp tục chi trực tiếp cho đoàn viên và người lao động như chăm lo, khen thưởng, thăm hỏi…
Đặc biệt chăm lo trong Tháng Công nhân, lễ Tết là khoảng 80%, số còn lại chi hoạt động cơ quan công đoàn theo quy định của pháp luật.
Như vậy tính toán nhanh, trong số thu hơn 3.000 tỉ/năm, công đoàn cấp trên chỉ nhận khoảng 800 tỉ đồng. Sau đó công đoàn cấp trên sẽ trực tiếp chi hỗ trợ khoảng 650 tỉ đồng cho đoàn viên, người lao động.
Theo báo cáo của Tổng liên đoàn Lao động Việt Nam, số dư nguồn tài chính công đoàn tích lũy đến ngày 31-12-2023 khoảng 43.200 tỉ đồng (tính theo niên độ tài chính). Trong đó số dư tài chính công đoàn tích lũy của công đoàn cơ sở là trên 12.300 tỉ đồng, chiếm hơn 28% tổng số dư tài chính công đoàn tích lũy của hệ thống công đoàn.
Bình luận hay